1. Was macht ein BR?
Der Betriebsrat – Aufgaben und Bedeutung
Betriebsrat? Los geht's!
Das erwartet dich hier
Du hast schon mal vom Betriebsrat gehört, weißt aber nicht genau, was er eigentlich macht?
Diese Lerneinheit zeigt dir:
- warum ein Betriebsrat wichtig ist,
- wie er die Interessen der Beschäftigten vertritt,
- welche Aufgaben er im Betrieb übernimmt.
Mitreden, mitgestalten, mitbestimmen!
Eine Definition
"Ein Betriebsrat ist eine Gruppe von Arbeitnehmer*innen, die von den Beschäftigten im Betrieb gewählt wird. Er kümmert sich darum, dass die Rechte der Beschäftigten eingehalten werden und die Arbeitsbedingungen fair sind. Der Betriebsrat spricht mit der Chefin oder dem Chef, wenn es um wichtige Dinge wie Arbeitszeiten oder Veränderungen im Unternehmen geht."
Zum Vorlesen:
Was weißt du schon?
Der Betriebsrat kümmert sich um viele Dinge im Unternehmen – aber was genau gehört dazu? Teste dein Wissen und finde heraus, was ein Betriebsrat wirklich macht!
Warum ein Betriebsrat unverzichtbar ist
Betriebsrat für eine gerechtere Arbeitswelt
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Betriebsrat in der Praxis
Als Betriebsrat lassen sich viele positive Veränderungen für die Belegschaft und den Betrieb bewirken. Die folgenden fiktiven Beispiele zeigen, wie Betriebsräte in verschiedenen Situationen erfolgreich Lösungen finden könnten.
Auszeichnungen für Betriebsräte
Einmal im Jahr wird der Betriebsrätepreis verliehen. Hier eine Auswahl der Preistragenden aus den letzten Jahren:
In der Betriebsvereinbarung zum Pilotprojekt „Meine Station“ verhandelte das Gremium Regelungen zum Thema New Work. Der Fokus liegt dabei auf der interdisziplinären Zusammenarbeit und dem Abbau von Hierarchien hin zu Strukturen, die auf Mitarbeitende und Patient*innen ausgelegt sind. Dabei werden Strukturen und Prozesse von den Mitarbeitenden selbst angepasst. Ziel ist, Überlastung, Unterbesetzung und dem grundsätzlichen Pflegemangel entgegenzuwirken und die Attraktivität des Berufsbildes zu stärken.
Das Thema Nachhaltigkeit spielte bislang nur eine Nebenrolle im Unternehmen. Deshalb ergriff der Betriebsrat die Initiative, schuf interne Strukturen und setzte Impulse, um Nachhaltigkeit strukturell zu verankern. So gründete das Gremium einen Nachhaltigkeitsausschuss. Es konnte eine freiwillige Betriebsvereinbarung zum Thema abgeschlossen werden. Darüber hinaus wurde ein Vorschlagswesen etabliert und Nachhaltig steht bei jedem Monatsgespräch auf der Agenda. Bei Betriebsversammlungen und im BR-Info wird Nachhaltigkeit und die Beteiligung der Beschäftigten regelmäßig thematisiert.
In Folge der Hochwasserkatastrophe im Ahrtal im Sommer 2021 wurden das Werk Ahrweiler komplett überflutet und alle Anlagen zerstört. Das Unternehmen wollte den Standort nicht wieder aufbauen, sondern eine Verlagerung in ein Schwesterwerk nach Koblenz durchführen. Der Betriebsrat wehrte sich erfolgreich gegen dieses Vorgehen und erzielte eine Eckpunktvereinbarung. Diese sieht einen Neubau im nahe gelegenen Brohltal vor und enthält eine Beschäftigungssicherung für die Belegschaft bis Mitte 2026.
Quelle: www.bund-verlag.de/betriebsrat/deutscher-betriebsraete-preis/Preis-2023/Preistraeger-Silber
Für das Werk Werra waren verschiedene Restrukturierungsprojekte ab Ende des Jahres 2020 angedacht. Der Betriebsrat initiierte das Projekt Zukunftssicherung Werk Werra, mit dem Ziel einer möglichst umfassenden Standort- und Arbeitsplatzsicherung. Als zentrales Ergebnis konnte eine komplette Schließung des Werks verhindert und ein Erhalt aller Standorte zum gegenwärtigen Zeitpunkt sichergestellt werden, sodass auch mögliche Teilstilllegungen vorerst abgewendet wurden. Darüber hinaus wurde eine Laufzeitverlängerung des Werks insgesamt erreicht.
Quelle: www.bund-verlag.de/betriebsrat/deutscher-betriebsraete-preis/Preis-2023/Preistraeger-Bronze
Nächste Schritte und Vertiefungsmöglichkeiten
Neugierig geworden?
Hast du Lust bekommen, selbst im Betriebsrat mitzumachen? Beantworte die folgenden 10 Fragen ehrlich mit Ja oder Nein. Jede Ja-Antwort gibt einen Punkt. Je mehr Punkte du erreichst, desto besser passt das Amt des Betriebsrats zu dir.
0–3 Punkte: Das Amt des Betriebsrats scheint momentan noch große Herausforderungen für dich bereitzuhalten. Vielleicht möchtest du dich noch weiter informieren.
4–6 Punkte: Überlege, ob du dich noch intensiver mit dem Thema auseinandersetzen möchtest - du hast passende Kompetenzen!
7–10 Punkte: Du bringst wichtige Voraussetzungen mit! Das Betriebsratsamt könnte gut zu dir passen – vielleicht ist es Zeit für den nächsten Schritt.
Dieser Test gibt dir eine erste Orientierung. Falls du Interesse hast, sprich mit aktuellen Betriebsratsmitgliedern oder besuche eine Informationsveranstaltung, z.B. deiner Gewerkschaft.
Oder schau dir die nächsten Schritte an: Wie gründe ich einen Betriebsrat?
Möglichkeiten zur Vertiefung
Du bist neugierig geworden und möchtest noch mehr erfahren über die Aufgaben von Betriebsräten? Wir haben hier für dich eine Linksammlung zusammengestellt. Viel Freude beim Vertiefen!
Leerer Titel
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